Importante clínica de Bogotá esta buscando para su equipo de trabajo un TECNOLOGO EN RADIOLOGÍA con experiencia de un año en la toma de RAYOS X, manejo de equipo convencional y de arco en C
Contrato directo con la institución, más prestaciones de ley.
Horario de Domingo a Domingo rotativo

Responsabilidades:
- Realizar técnicas radiológicas de alta calidad.
- Asegurar una experiencia y atención al paciente, brindando un trato humano y empático durante los procedimientos radiológicos.
- Garantizar protección radiológica a nuestros pacientes.
- Además, deberás contar con habilidades en el uso de equipos

Tecnologo en radiologia Importante clínica de Bogotá esta buscando para su equipo de trabajo un TECNOLOGO EN RADIOLOGÍA con experiencia de un año en la toma de RAYOS X, manejo de equipo convencional y de arco en C
Contrato directo con la institución, más prestaciones de ley.
Horario de Domingo a Domingo rotativo

Responsabilidades:
- Realizar técnicas radiológicas de alta calidad.
- Asegurar una experiencia y atención al paciente, brindando un trato humano y empático durante los procedimientos radiológicos.
- Garantizar protección radiológica a nuestros pacientes.
- Además, deberás contar con habilidades en el uso de equipos Inscripción al RETHUS 
* Curso de humanización en servicios de salud SENA 
* Curso Atención integral a víctimas de Violencia Sexual 
* Curso Atención a Víctimas en ataque con agentes químicos.
* Curso en Soporte Vital Básico
* Curso de Protección Radiológica 
* Carné de Vacunas con el esquema completo de hepatitis B, fiebre amarilla y tétanos, Covid-19, varicela, sarampión y demás
* En caso de estar afiliado a Pensión y de eps, presentar certificado de afiliación. 
* Titulación Hepatitis B y Varicela  Asistencial Auxiliar, asistencial y otros Salud Operario Técnico

Tecnologo en radiologia

Importante empresa aliada, requiere para su equipo de trabajo personal profesional en psicología, gestión humana y/o afines, con experiencia de cinco (5) años desempeñando cargos similares, en el sector construcción y/o relacionados a la actividad económica. 

Misión:
Dirigir y coordinar eficazmente las actividades del área administrativa y de gestión humana, con el objetivo de establecer un departamento de gestión humana sólido y organizado dentro de la empresa.

Funciones:
• Verificar cumplimiento de procesos administrativos.
• Implementar políticas y mejoras.
• Supervisar recursos financieros y presupuestos.
• Elaborar presupuestos anuales con la gerencia.
• Gestionar cuentas por cobrar y por pagar.
• Aprobar compras de insumos.
• Apoyar en elaboración de informes y cuadros.
• Entrevistar personal directivo y evaluar desempeño.
• Realizar informes de legalización de gastos.
• Resolver problemas de manera oportuna.
• Coordinar tiempos de entrega de informes.
• Redactar contratos y usar sistemas de bases de datos.
• Realizar diligencias administrativas externas.
• Cumplir normas legales y procedimientos de gestión humana.
• Formular, desarrollar y ejecutar políticas y programas de gestión humana.
• Coordinar reclutamiento, selección y vinculación del personal.
• Establecer programas de inducción y capacitación.
• Administrar el personal y la nómina según legislación laboral.

Conocimientos técnicos:
Manejo de herramientas office, páginas de pago, Excel avanzado, software nomina PACO.

Competencias laborales:
• Orientación a clientes. 
• Compromiso. 
• Trabajo en equipo. 
• Orientación al logro. 
• Liderazgo. 
• Comunicación asertiva.

Salario: entre $ 3. 000. 000 a $ 3. 500. 000 + prestaciones de ley.
Horario: lunes a viernes 7:00 a. m. a 5:30 p. m.
Tipo de contrato: indefinido.
Lugar de trabajo: Sabaneta.

Coordinador/a administrativo/a y gestión humana 1626279671.40 Importante empresa aliada, requiere para su equipo de trabajo personal profesional en psicología, gestión humana y/o afines, con experiencia de cinco (5) años desempeñando cargos similares, en el sector construcción y/o relacionados a la actividad económica. 

Misión:
Dirigir y coordinar eficazmente las actividades del área administrativa y de gestión humana, con el objetivo de establecer un departamento de gestión humana sólido y organizado dentro de la empresa.

Funciones:
• Verificar cumplimiento de procesos administrativos.
• Implementar políticas y mejoras.
• Supervisar recursos financieros y presupuestos.
• Elaborar presupuestos anuales con la gerencia.
• Gestionar cuentas por cobrar y por pagar.
• Aprobar compras de insumos.
• Apoyar en elaboración de informes y cuadros.
• Entrevistar personal directivo y evaluar desempeño.
• Realizar informes de legalización de gastos.
• Resolver problemas de manera oportuna.
• Coordinar tiempos de entrega de informes.
• Redactar contratos y usar sistemas de bases de datos.
• Realizar diligencias administrativas externas.
• Cumplir normas legales y procedimientos de gestión humana.
• Formular, desarrollar y ejecutar políticas y programas de gestión humana.
• Coordinar reclutamiento, selección y vinculación del personal.
• Establecer programas de inducción y capacitación.
• Administrar el personal y la nómina según legislación laboral.

Conocimientos técnicos:
Manejo de herramientas office, páginas de pago, Excel avanzado, software nomina PACO.

Competencias laborales:
• Orientación a clientes. 
• Compromiso. 
• Trabajo en equipo. 
• Orientación al logro. 
• Liderazgo. 
• Comunicación asertiva.

Salario: entre $ 3. 000. 000 a $ 3. 500. 000 + prestaciones de ley.
Horario: lunes a viernes 7:00 a. m. a 5:30 p. m.
Tipo de contrato: indefinido.
Lugar de trabajo: Sabaneta. -profesional en psicología, gestión humana y/o afines
-experiencia de cinco (5) años desempeñando cargos similares Asistencial Auxiliar, asistencial y otros Administrativa y Financiera Ejecutivo

Coordinador/a administrativo/a y gestión humana 1626279671.40

Empresa del sector industrial ubicada en Medellín requiere para su equipo de trabajo Líder de salud y seguridad en el trabajo con experiencia mínimo de 1 año en el sector industrial, normatividad, reportes de accidentes de trabajo, normas ISO 9001, 45001, 14001 o afines.

Nivel de estudios requerido: Profesional en ingeniería de procesos de calidad o industrial con licencia.

Responsabilidades y/o funciones del cargo: 
- Cumplir con las normas vigentes.
- Velar por el cumplimiento de la normatividad a nivel de SST.
- Proporcionar ambientes de trabajo seguros para los empleados de acuerdo con sus funciones.
- Realizar reporte de accidentes de trabajo a la ARL.
- Suministrar y llevar registro los elementos de protección personal.
- Revisión y actualización de los requisitos legales aplicables.
- Implementar y mantener todo lo necesario para el cumplimiento de lo estipulado en la norma ISO 45001 capacitando y vigilando su cumplimiento.
- COPASST.

Conocimientos o requisitos específicos: conocer los aspectos e impactos ambientales de sus actividades y aplicar las medidas para controlarlos, decreto 1072 del 2015 y Resolución 0312 2019.

Salario: entre $2. 000. 000 y $2. 500. 000 dependiendo de la experiencia + prestaciones sociales legales y vigentes.
Tipo de Contrato: obra o labor. 
Jornada laboral: lunes a jueves de 6: 30a. m a 5: 00p. m y viernes de 6: 30a. m a 4:30p. m.
Lugar de trabajo: Medellín

Líder de salud y seguridad en el trabajo 1626193258.10 Empresa del sector industrial ubicada en Medellín requiere para su equipo de trabajo Líder de salud y seguridad en el trabajo con experiencia mínimo de 1 año en el sector industrial, normatividad, reportes de accidentes de trabajo, normas ISO 9001, 45001, 14001 o afines.

Nivel de estudios requerido: Profesional en ingeniería de procesos de calidad o industrial con licencia.

Responsabilidades y/o funciones del cargo: 
- Cumplir con las normas vigentes.
- Velar por el cumplimiento de la normatividad a nivel de SST.
- Proporcionar ambientes de trabajo seguros para los empleados de acuerdo con sus funciones.
- Realizar reporte de accidentes de trabajo a la ARL.
- Suministrar y llevar registro los elementos de protección personal.
- Revisión y actualización de los requisitos legales aplicables.
- Implementar y mantener todo lo necesario para el cumplimiento de lo estipulado en la norma ISO 45001 capacitando y vigilando su cumplimiento.
- COPASST.

Conocimientos o requisitos específicos: conocer los aspectos e impactos ambientales de sus actividades y aplicar las medidas para controlarlos, decreto 1072 del 2015 y Resolución 0312 2019.

Salario: entre $2. 000. 000 y $2. 500. 000 dependiendo de la experiencia + prestaciones sociales legales y vigentes.
Tipo de Contrato: obra o labor. 
Jornada laboral: lunes a jueves de 6: 30a. m a 5: 00p. m y viernes de 6: 30a. m a 4:30p. m.
Lugar de trabajo: Medellín -Experiencia de 1 año en el sector industrial, normatividad, normas ISO 9001, 45001, 14001 o afines.
-Profesional en ingeniería de procesos de calidad o industrial con licencia.
-Impactos ambientales, decreto 1072 del 2015 y Resolución 0312 2019. Asistencial Auxiliar, asistencial y otros Seguridad Industrial, Ambiental y Ocupacional Ejecutivo

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