El informe, que abarcó 340 compañías medianas y grandes de Argentina, Chile, Colombia, España y México, consultó, entre otras cosas, la cantidad de vacantes laborales que destinan las organizaciones para las mujeres.
De acuerdo con la investigación realizada por Meta4, un tercio de la plantilla laboral de las empresas está compuesta por mujeres. México se destacó con el 36.1 por ciento y España, con el 35.
Asimismo, Argentina, Colombia y Chile se mostraron en la parte baja de la tabla con porcentajes que oscilan entre los 32 y 34 puntos.
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Cargos gerenciales
El estudio permitió medir la cantidad de mujeres en puestos gerenciales. Los porcentajes se reducen de forma considerable. Chile, por ejemplo, lleva la delantera con un 13 por ciento, seguido por Colombia con el 12, España con un 11, Argentina con el 10 y México con un 9 por ciento.
Puestos ejecutivos
La participación de las mujeres en los cargos ejecutivos es todavía más reducida. En Colombia llega a 4.7 por ciento, en España alcanza el 4.2, mientras que en México, Chile y Argentina los porcentajes son de 4.1, 3.7 y 3.6 puntos, respectivamente.
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