La organización Internacional del Trabajo (OTI), discutirá nuevas iniciativas para enfrentar el cambio climático en el mundo del trabajo.
El calentamiento del planeta es percibido como un peligro para la salud, el bienestar y el planeta. Pero también genera oportunidades para la creación de nuevos empleos orientados a mitigar sus efectos a través de políticas energéticas e industriales.
En la sesión del Consejo de Administración de la OIT se tomará en consideración nuevas iniciativas por parte de representantes de gobiernos, empleadores y trabajadores para enfrentar este tema desde el mundo del trabajo.
La OIT se entrevistó con Peter Poschen, especialista principal en desarrollo sostenible de la OIT, sobre la iniciativa de empleos verdes.
El Director General de la OIT Juan Somavia propuso en junio en la Conferencia Internacional del Trabajo una ?iniciativa de empleos verdes?. ¿Cuáles son los riesgos que plantea el cambio climático al mundo del trabajo?
Peter Poschen: Uno de los riesgos más evidentes está relacionado con la seguridad económica y alimentaria, en particular en las regiones y sectores que se basan en la agricultura.
22 por ciento de la población mundial trabaja en agricultura, un sector en el cual están concentrados la mayor parte de los pobres del mundo.
Debido a su impacto en los medios de vida agrícola, el cambio climático pone en peligro el logro de los Objetivos de Desarrollo del Milenio de las Naciones Unidas (ODM). Además tiene un impacto negativo sobre la salud, lo cual afectará la fuerza de trabajo, en especial en los países en desarrollo.
Otro sector que depende del clima es el turismo, donde el empleo ha registrado un rápido crecimiento.
Es probable que desastres naturales cada vez más frecuentes e intensos provoquen o aceleren los flujos de migración y podrían incluso incrementar la tensión e inestabilidad política existentes.
¿Cuál es la relación entre cambio climático y el Programa de Trabajo Decente de la OIT?
Peter Poschen: El cambio climático en si mismo, el proceso de adaptación y los esfuerzos para frenarlo al reducir los desechos y los gases de efecto invernadero, tienen consecuencias de largo alcance para el desarrollo social y económico, para los patrones de producción y consumo, y por lo tanto, para el empleo, los ingresos y la pobreza.
Estas consecuencias implican tanto riesgos como oportunidades para trabajo decente en todos los países, pero en especial en los más vulnerables, en los países menos desarrollados y en los pequeños Estados insulares.
Aún así, al parecer hay grandes oportunidades para la creación de trabajos en este contexto. ¿Puede describirlas?
Peter Poschen: Las grandes inversiones para adaptarse al cambio climático podrían significar importantes oportunidades de empleo e ingresos en áreas como la protección de las zonas costeras, fortalecimiento de construcciones e infraestructuras, energía renovable, gestión de las aguas y cosechas.
La mejora en la eficiencia energética ha sido históricamente una de las mayores contribuciones en la reducción de emisiones y tiene un importante potencial en la creación de nuevos empleos.
Ejemplos de este tipo de empleos verdes incluyen las cientos de miles de nuevas oportunidades de trabajo generadas en la producción de energía eólica y solar en Alemania y España, en el programa para aumentar la eficiencia energética de los edificios existentes en Alemania, y en el programa de bio-energía de Brasil.
Sin embargo, existe la preocupació...
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