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Aprende a reconocer el acoso laboral
Las conductas persistentes y demostrables ejercidas sobre un empleado o trabajador por parte de un empleador, un jefe, un compañero de trabajo o un subalterno que infundan miedo, intimidación, terror, angustia, que causen perjuicio laboral, generen desmotivación en el trabajo o induzcan a su renuncia son consideradas como acoso laboral.
publicado: 2016-08-22 12:00:00Controla la ansiedad en la búsqueda de trabajo
Para algunas personas buscar nuevas oportunidades laborales puede ser estresante y agotador. Caer en la ansiedad no es raro, por eso en elempleo.com hemos seleccionado unos consejos si llegas a estar en esta situación.
publicado: 2016-06-27 12:00:00Juégatela en el trabajo
Las empresas buscan que sus equipos de trabajadores estén unidos y consolidados para garantizar el éxito en los objetivos, tareas y metas que cada compañía tiene. Por eso algunas utilizan el juego, los deportes o los eventos como la Copa América, la Eurocopa o los Juegos Olímpicos para inspirar buenas prácticas en el trabajo.
publicado: 2016-06-20 12:00:00El trabajo en el 2030
Crecerá el número de personas que laboren en horarios nocturnos y durante los fines de semana, las oficinas serán cada vez más un concepto virtual que un espacio físico, y el dominio de idiomas y las tecnologías de la información serán lo mínimo indispensable
publicado: 2016-05-18 12:00:00Un buen líder es un buen conversador
¿Una buena relación entre jefe y empleado es la base para construir lazos duraderos de confianza, lealtad y respeto. Por lo tanto, hay que empezar por aprender a sortear las situaciones que se presentan a diario y que podrían derivar en conflictos.El manejo de dichas situaciones demanda potenciar el liderazgo interno, comprometerse con los intereses grupales y vivenciar las diferencias, esto permitirá liderar a personas con formas de vivir y trabajar diferentes."Se requiere construir junto con otros respetando la diversidad, encontrar el espacio apropiado sin pretender que los demás se adapten a la medida propia: es allí en donde entran a jugar partido las habilidades de comunicación", sostiene Gómez.
publicado: 2016-02-08 12:00:00Cuidado con la forma en que te alimentas en el trabajo
¿Es conveniente cuidar la salud durante la jornada laboral, porque es el espacio en que más horas se convive a diario y se consumen de dos hasta cinco comidas."Comer adecuadamente no sólo mantiene un buen estado de salud si no que favorece la concentración y el rendimiento físico y mental, lo que se refleja en un desempeño laboral más productivo", reconoce Juliana Escobar, nutricionista de la Universidad Javeriana.Una alimentación inadecuada ocasiona cansancio físico y aumenta el riesgo de enfermedades crónicas como obesidad, diabetes y síndromes metabólicos, enfatiza Claudia Angarita, directora del Centro Colombiano de Nutrición Integral.
publicado: 2016-02-01 12:00:00Las cosas que puedes negociar durante un proceso de selección
¿Aunque antes de empezar un proceso de selección las condiciones están sobre la mesa, siempre habrá espacio para la negociación. Los acuerdos no solo involucran la remuneración, sino otros factores importantes para el trabajador como el horario, la fecha de inicio y los beneficios.Para Luis Hurtado, consultor sénior en Hays, es posible negociar todas las condiciones salariales y los beneficios en un nuevo trabajo. Si bien algunas ofertas tienen un tope establecido, en caso de no poder negociar temas estrictamente de dinero, se pueden concertar: medicina prepagada, seguro de vida, flexibilidad de horarios y vacaciones anticipadas.
publicado: 2016-01-25 12:00:00La fiesta empresarial, el gran evento laboral
La fiesta empresarial que cierra el año es el evento que congrega a todos los empleados y en el cual se debe participar de la mejor manera. Evite un mal comportamiento para que al otro día no tenga "guayabo". Mónica Fernández de Soto, gerente de Comunicaciones y Asuntos Gubernamentales Procter & Gamble Colombia, explica que para organizar una fiesta empresarial se busca la inclusión de todos los empleados y por eso en muchas compañías se tiene un comité encargado para el diseño de la celebración.
publicado: 2015-12-21 12:00:00El valor agregado del talento maduro en las empresas
¿La tendencia actual habla de atraer y retener a personal joven, sin embargo, se olvida que los empleados con más de 25 o 30 años en las empresas aportan un gran valor agregado por encima de un colaborador nuevo.Expertos consultados por elempleo.com concuerdan en la importancia de mantener talentos experimentados porque favorecen la buena toma de decisiones, realizan el trabajo con mayor calidad, tienen una visión global del negocio y enriquecen y trasmiten el conocimiento a las nuevas generaciones.En ese sentido, especialistas de la firma de consultoría Crowe Horwarth mencionan que la antigüedad es significativa especialmente en áreas de contacto directo con el cliente, porque los trabajadores senior son asociados con credibilidad, seriedad, seguridad, calidad y cumplimiento.
publicado: 2015-12-04 12:00:00Así va la contratación en el sector de 'retail'
De acuerdo con el estudio Punto Salarial 2015-2016 de Talent Partner, firma de consultoría especializada en desarrollar soluciones para la gestión del talento, los perfiles técnicos en el sector de retail devengan, aproximadamente, 1'131.934 pesos de básico promedio mensual.
publicado: 2015-09-29 12:00:00Conquiste a las empresas con su hoja de vida
Crear una hoja de vida amerita tiempo, atención y empeño, porque es su carta de presentación en el mercado laboral.Un buen currículo es la primera puerta de entrada al campo laboral que desea y de su contenido depende cautivar al seleccionador, continuar en el proceso y conseguir una entrevista.Natalia Díaz, socia de Leadership, recomienda elaborar el currículo de acuerdo con su objetivo profesional, sector, tipo de empresa y área en la cual quiera enfocar su carrera."Sea ordenado, claro y concreto. Manténgalo actualizado. Incluya más de un dato de contacto. Como encabezado redacte un breve perfil laboral que llame la atención en un solo párrafo", asegura la experta.
publicado: 2015-09-24 12:00:00Así le va a un psicólogo en Colombia. Perfil
Conozca cuánto gana en promedio un psicólogo en nuestro país, las cualidades que debe tener y las áreas donde mejor se desenvuelve.
publicado: 2015-09-16 12:00:00